Ngày 15/01, Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Kạn tổ chức Hội nghị tổng kết công tác công đoàn năm 2012, đề ra phương hướng nhiệm vụ năm 2013.
Hiện nay toàn tỉnh có 25.965 công nhân, viên chức lao động, trong đó khu vực hành chính sự nghiệp là 13.730 người, sản xuất kinh doanh 12.235 người, sinh hoạt tại 780 công đoàn cơ sở. Năm 2012 các cấp công đoàn đã bám sát kế hoạch, xây dựng chương trình thực hiện; chủ động bám sát cơ sở, quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động; tích cực động viên công nhân viên chức lao động tham gia các hoạt động xã hội từ thiện…
 |
Trong năm qua, các cấp công đoàn đã thăm hỏi, trao tặng 413 suất quà cho công nhân viên chức lao động nghèo, gia đình chính sách, cán bộ công đoàn nghỉ hưu, trị giá trên 100 triệu đồng. Các nội dung, phương thức hoạt động của công đoàn tiếp tục có sự đổi mới. Công tác chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động được quan tâm. Các công đoàn cơ sở chủ động phối hợp với chính quyền đồng cấp tổ chức Hội nghị cán bộ công chức, đại hội CNVC, hội nghị người lao động, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở… Công tác tuyên truyền, giáo dục trong công nhân viên chức lao động được đẩy mạnh; các phong trào thi đua được thực hiện tốt, đã có 717 công đoàn cơ sở đăng ký công đoàn vững mạnh, 14.552 đoàn viên đăng ký đoàn viên công đoàn xuất sắc, 8.978 đoàn viên nữ đăng ký danh hiệu “giỏi việc nước, đảm việc nhà”… Trong năm, cấp cấp công đoàn đã kết nạp mới 577 đoàn viên, thành lập mới 26 công đoàn cơ sở…
Tuy nhiên, hoạt động công đoàn vẫn còn những hạn chế như việc thực hiện chức năng đại diện chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của cán bộ công nhân viên chức lao động ở một số công đoàn cơ sở chưa rõ nét, công tác nữ công ở một số đơn vị chưa được quan tâm đúng mức…
Năm 2013 Liên đoàn Lao động tỉnh tập trung vào những nhiệm vụ cơ bản như: Tích cực tham, gia xây dựng và kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách pháp luật, chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của công nhân viên chức, người lao động và các hoạt động xã hội; 100% cán bộ công nhân viên chức, lao động được học tập các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; phấn đấu 80% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa và từ 75% trở lên công đoàn cơ sở vững mạnh./.
Hồng Hạnh
